主な派遣取り扱い業務

予約端末操作、カウンター、営業サポート、渡航手続き、
データ入力、経理、秘書、受付 他

派遣期間

1年以内（一部の業務を除き更新可）　／　長期・短期ともご相談ください。

派遣料金

業務内容と必要なスキル、契約の時間・期間等によりお見積もり致しますので、お問い合わせください。
なお派遣料には、給与、社会保険料、通勤費、有休賃金、福利費、管理費等を　全て含みます。

お申し込みフォームから、人材紹介の旨をお伝え下さい。
専門知識の豊富なアドバイザーがお伺いし、今回の採用でどのような人材を求めているか、
どのような経験が必要か、などの詳細をお伺い致します。

人材派遣申込書にてご希望をお知らせ下さい。

御社のご希望を理解した上で、長年のノウハウにより様々な角度から適任者を絞り込みます。

幅広い登録者の中から、条件に合った候補者のプロフィールをご提出致します。
提出書類にて審査をして頂き、業務遂行が可能かどうかご検討の上、面接を行うかどうかの判断をして頂きます。

ご紹介した候補者との面接、試験等を行います。
面接日時の設定や候補者への連絡等の付随業務は、全て弊社が行います。
なお、 派遣法により面接による採否は出来ませんのでご了承下さい。

貴社、候補者双方の意思をご確認の上、労働者派遣基本契約書、派遣社員派遣条件書兼派遣契約書の締結を致します。
内定承諾後のフォローに関しても、弊社がお手伝いさせて頂きます。

就業に先立ち双方の認識に相違がないかを確認します。

社内ルールや雰囲気等に慣れる迄は、不安を取り除くようご配慮下さい。
また、指揮命令者の方が、業務量をコントロールし、 常に業務上の相談に応じられる態勢にしておくことが、派遣社員活用の成果を高めるポイントです。